德国留学怎么样?我在德国留学的真实经历通用

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德国留学怎么样?我在德国留学的真实经历篇一

离开大学，步入职场——奔波劳苦的生活就此开始。 阿克塞尔鲍曼（axel baumann)已经不再是大学生了，而是汉堡一家公司的“初级品牌经理”。工作让他改变了许多。还在试用期是不是就可以幻想休假了呢？下面就是鲍曼—— 一个德国普通大学生毕业生——初入职场的故事。

步入职场前后，完全是两种人生。这听起来有些夸张，但却是事实。离开校园后，在我的私生活以外，又多了一种职业生活。随之而来的是种种权利和义务。至于我在大学时代是否也朝九晚五的工作，或者“晚舞朝酒”的玩乐，没人会去计较。按时到课堂报道？几乎没有过。

从明天起，我却必须按时到班了。此前不久我刚刚与一家汉堡的公司签署了一份无限期的劳动合同，我将以“初级品牌经理”的身份开始我的职业生涯。这种生活明天就要到来。我将毫无退路的进入成人的世界。

不过我不是早就成人了么？难道一份工作合同才是完成了我成人礼的最后一项仪式？我今年24岁，在德国和国外的大学学习了9个学期。我有驾照、有朋友、有熟人、有抱负、有梦想。我有选举权，可以饮酒，能够独自周游世界。还差什么才算是成人呢？难道我不早就是成人了么，或者即便开始工作也还不够格？凯斯特纳（erich kstner，德国着名作家，1899－1974）曾断言，人们不能像抛弃一顶旧帽子一样将童年抛弃。

我决定，在今后几个月里仔细观察自己。看看职业生活会怎样将我改变。

熨衣服，上谷歌——向别人介绍自己

《如何成功度过试用期》，《试用期应对诀窍》，《从职场菜鸟到精英》——这只是初入职场参考书的一小部分。在入职前一周，我特意不去看这类书籍。在上班第一天前的傍晚，我坐在房间里，一边熨衣服，一遍在谷歌上搜索信息。从后者那里我也能得到不少参考意见。

我很快就找到了几点建议，显然是针对那些已经具备了相当软实力，却不懂得人情事故的职场新人：

1. 当你了解了所在企业的规矩，并获得同事允许后，用“你”来称呼同僚。

2. 在最初的一段日子，不要谈论假期和周末。

3. 不要参与任何说三道四的谈话。你还不了解情况。

我决定，我绝对不会和未来的同事这样嚼舌头：“哎呀，忙忙叨叨的赫伯特，你的假期过的怎么样？脸色苍白的芭芭拉看起来有点忙过头了，她恐怕又需要休假来缓缓了！”

等到我整理好西服，熨烫好衬衫，已经很晚了。我上床躺下，把被子一直盖到脖根，想象着明天向别人介绍自己时的情景。“你好，我叫……”太正式了。我应该显得更热情一点。“大家都叫我……”，这样又太不自然了。

想了四五种开场白后，我睡不着了，不过我没有闭着眼数羊，而是继续在脑子里预演自我介绍的情景。最后我终于睡着了。

第一天——第一次，也是最后一次“您上一次尝试某种从未尝试过的事物是什么时候？”我吃早餐的时候，报纸上一家德国汽车企业的广告词如此写道，我随即也问自己：我上一次尝试新事物又是什么时候呢？肯定有一阵了吧。

今天我就要首次尝试入职新人这个角色了，这也将成为我的最后一次。我开始了我的职业生涯。我工作第一天的安排是这样的：

9：02 电梯颤了一下，门打开了，两个前台小姐中的一个满面堆笑的招呼我，好像我在某个有奖竞赛中获胜了一样。

9：36 在公司里简单转了一圈以后，我大概知道了公司的布置和同事的名字。不过，我后来忘记的部门和名字比记住的要多。

10：13 我呆呆的看着为新员工准备的入职指导和欢迎花束，这两样东西都在我办公桌上，而办公桌也就是我视线所及的.全部空间了。

11：47 上午平静的过去了。没有任何人、任何事打扰我。同时，我也没什么事可干。

13：02 我有种跃跃欲试的感觉。原因：午休时间到了。在等电梯的时候，我终于把同事的样貌和名字对上号了。

15：28 在30分钟的讲解后，我大概了解了我的公司、客户和工作方式，而当天下午我剩下的工作就是：继续看入职指导。所以，我又继续开始盯着文件夹和花束发呆。我甚至开始试图回忆起这种花的名字。

17：19 我感到有些累了，开始幻想着到意大利度假。

17：36 大家为我开了香槟。看着对我充满好奇的同事，我开始了自我介绍。完全是即兴发挥。

18：10 带着一丝醉意我回到了家。

21：36 作为我第一份正式工作，它第一天带给我的，除了疲惫，没什么值得一提的变化。

21：44 在克莱伯（claus kleber）和高泽（gundula gause，与前者一样都是电视主持人）的节目让我入睡前，我就睡着了。

熊猫眼先生的眼霜

几天、几周过去了，试用期变成了我个人的压力测试。我所在的小组正在为一个大客户的新产品做发布宣传企划。这意味着很多无偿的加班。

我很快就发现了我身上的变化：我有了黑眼圈。办公室生活让我看上去很糟糕。周末的时候，我总也睡不醒。这样的压力前所未有，且非常巨大。不过这也算是个好现象，我的上司对我说：“我们必须保持持续的压力！只有这样新员工才能学会如何工作。”一般情况下，我的老板都很随和，不过有时候也会打官腔。

第二天，我试图在午休时为消除熊猫眼做点什么，于是就去了一家商店，买了一些眼霜。晚上，我在眼皮上一边擦眼霜，一边寻思：是不是有必要在试用期就计划一次度假呢？

中期考评

三个月后，我迎来了第一次回馈谈话。公司领导在试用期过半后约我到会议室见面，他突然掐住我的脖子，狠狠的关上门，对我大叫：“阿克塞尔 ，你到底有些什么想法的！？”“啊……”我一时不知说什么好。他咆哮道：“没有想法？！这就是你的问题！”

我从恶梦里惊醒，被吓的魂飞魄散、满身大汗。第二天，我真的坐在了老板面前，他平静而客观的对我说，无论是同事还是主管都对我前半期的“表现”很满意。

我在老板的表扬下有些飘飘然，并首次意识到，这份工作改变了我。在过去几周，我的自信心不断增强，因为我越来越受到认真对待。不过，职业生活也给我的个人生活带来了一些消极的副作用：有点注意力下降、匆匆忙忙和反复无常。在下班以后，我经常打哈欠，听别人说话总走神，而且变得丢三落四。

工作以后，我总会听到朋友和熟人对我的抱怨。工作与生活的平衡变成了工作与生活的战斗：是不是只有学会了同时且平等的关注两个“大项目”——工作和生活——才算是长大了呢？是不是只有达到了这一点，且没有亏待了谁——尤其是没有亏待了自己——才算是长大了呢？

我很快就意识到，我不能对那些热情的同事太热情，而且要保持一点距离：我要时刻注意，不要让太多、太无聊的工作落到我的桌子上。免得我独自加班到很晚，而别人却早早回了家。因为伯恩德斯特罗贝格（bernd stromberg，办公室情景剧中的人物）——办公室里的哲学家（研究领域：现代办公室工作），早就明白：“如果你把黄油面包上的黄油让给别人，迟早会连面包也没的吃。”

我努力遵循这一建议。一般情况下，我和同事们没什么问题。他们都是很好的战友。不过公司里的彩色复印机就不那么讨人喜欢了。有一次我去复印，结果遇到了严重的问题。指示灯闪个不停。这是机器出错的表现。这种事经常发生。而这会引发我的攻击欲——这种情况我在大学时就出现过——这种攻击欲一般不会指向人，而是指向办公设备，比如电脑、打印机或者彩色复印机。

对这种状况，汉堡的犯罪学家、教育学家韦德纳（jens weidner）在他的《辣椒战略》（peperoni-strategie）这本书里推荐一种积极的攻击行为：“如果有人跟你对着干，那就要让他知道，您不会容忍这种行为。”于是，我狠狠的踢了彩色复印机一脚，然后回到了我的座位。

接下来的日子过的很快。我的工作量很大，在这个过程中我也越来越驾轻就熟。我熬过来了，因为我别无选择。有时候，我感觉工作填满了我的整个生活。办公室生活变成了日常生活的全部。

这种循规蹈矩的办公室生活很少被打断，除非发生一些真正的新鲜事。比如，今天就是我第一次参加客户沟通会议，我要在会议上向客户展示我们的工作成果。当我测试会议室的投影仪时，颇有一些兴奋。随后，客户落座，我开始报告，我能感到自己在说，在做手势，在紧张的出汗。7分钟后，我的报告结束了。两个小时的会议后，我恨不得扯下身上的衣服，跳进泳池。不过这是不可能的，因为我还要制作另一份ppt的报告。

报告过后，工作照旧。对此我也要慢慢适应才行。因为，过去在大学里完成了重要的报告后，我早就去喝啤酒了，而现在我只能回到桌旁继续工作。