2024年超市营业员岗位职责 超市工作岗位职责(9篇)

在日常的学习、工作、生活中,肯定对各类范文都很熟悉吧。写范文的时候需要注意什么呢?有哪些格式需要注意呢?下面我给大家整理了一些优秀范文,希望能够帮助到大家,我们一起来看一看吧。

超市营业员岗位职责 超市工作岗位职责篇一

1、负责超市产品在各商超门店的库存管理、订单的跟进落实、产品上架陈列;

2、确保促销活动落实执行,管理理货员与促销员;

3、维护与商超门店之间的'关系,以及确保货款的及时回收;

4、按公司要求完成销售目标。

1、中专以上学历;

2、2年以上休闲食品商超业务管理经验,具有丰富的商超客户人脉资源,与超市主管维持良好关系;

3、吃苦耐劳、工作踏实、认真细心、积极主动、服从安排;

4、具有一定的业务谈判能力。

超市营业员岗位职责 超市工作岗位职责篇二

1、全面负责对接各超市鞋类业务维护和拓展;

2、协助总经理建立商超业务发展战略,维护商超业务;

3、制订销售方案,完成销售目标;

4、具有珠三角或/和全国大型商超拓展经验;

5、大专以上学历,稳重、开朗、具有开拓谈判成功经验。

超市营业员岗位职责 超市工作岗位职责篇三

1、负责公司产品线下渠道的开拓、维护、推广工作,执行并完成公司销售计划;

2、根据公司产品销售计划,扩大线下产品销售区域;

3、把握市场动态需求,及时跟进并调整各个区域供货需求;

4、与客户保持良好沟通,维护客情关系,并开拓新客源,为客户提供周到的服务;

5、能够承受较大的'工作压力和工作强度;

6、能适应短期出差,两年内退伍军人优先考虑。

超市营业员岗位职责 超市工作岗位职责篇四

1、负责搜集客户的资料并进行沟通,开发新客户;

2、通过驻场与客户进行有效沟通了解客户需求, 寻找销售机会并完成销售业绩;

3、维护老客户的业务,挖掘客户的.最大潜力;

4、定期与合作客户进行沟通,建立良好的长期合作关系。任职资格:

1 、能吃苦耐劳,口齿清晰,普通话流利,语音富有感染力;

2、 对销售业务工作有较高的热情;

3、 具备较强的学习能力和优秀的沟通能力;

4、 性格坚韧,思维敏捷,具备良好的应变能力和承压能力;

5、有敏锐的市场洞察力,有强烈的事业心、责任心和积极的工作态度,有相关工作经验者优先。

超市营业员岗位职责 超市工作岗位职责篇五

职责

1、在部门主管的领导下,负责规定区域的销售工作;

2、负责公司产品商超渠道维护;

3、建立负责区域的客户档案,并做好记录;

4、落实并跟踪正常商品及促销商品的订单出货、门店陈列、特价价签等日常工作;

5、完成上级领导交办的其他工作。

任职资格

1、中专及以上学历,有相关工作经验者优先;

2、2年以上销售行业工作经验;

3、性格外向,反应敏捷,表达能力强,具有较强的'沟通能力及沟通技巧,具有亲和力;

4、具有一定的市场分析及判断能力,良好的客户服务意识;

5、有责任心,吃苦耐劳,能承受较大的工作压力,具有团队精神。

超市营业员岗位职责 超市工作岗位职责篇六

1.维护公司形象及声誉;

2.负责指定区域卖场信息收集及反馈工作;

3.查核卖场陈列及堆头情况;

4.查核卖场供货情况;

5.查核卖场货品日期;

6.相关资料汇整(周报、查核记录、堆头照片等);

7.定期进行客户拜访,维护正常客情,完成销售业绩目标;

8.客户管理,如陈列、促销、库存、收货、退货、账款等;

超市营业员岗位职责 超市工作岗位职责篇七

1、负责公司产品的销售及推广

2、出色的完成公司下达的`销售指标,撰写销售报告;

3、开拓新市场,发展新客户

4、客户维护及服务,增加产品销售范围;

5、老客户的维护,提升客户满意度。

6、责销售区域销售活动的策划和执行,完成销售任务;

超市营业员岗位职责 超市工作岗位职责篇八

工作职责:

1、商超体系新系统开发,现有系统维护;

2、跟进现有系统华润ole'、v+、blt、百佳超市、群光广场、元初超市等渠道销售;

3、跟进门店经理的促销活动确认及活动位置沟通;

4、负责卖场的'货品的接货、送货入库、退换货、货品陈列、价格检查、价签等基础营运工作;与超市、促销员等多方共同配合保证货物安全;

5、收集市场动态与竞品信息,及时反馈并提出合理化建议

6、产品推广与促销员工作监督与业务培训,对所属区域系统销售结果负责;

7、做好对应卖场的活动总结及对账等。

1、熟悉卖场业务运作模式,有跟进华润ole'、v+、blt、百佳超市等系统,对接总部洽谈经验优先考虑;

2、有快消品、终端零售行业销售经验优先考虑;

3、具备具有良好的语言表达和协调能力,应变能力��;

4、具备一定的商超业务知识技能。

超市营业员岗位职责 超市工作岗位职责篇九

职责:

1、配合主管完成月度,季度和年度销售任务;

2、招聘促销员以及促销员的日常管理工作;

3、负责区域内ka门店和大卖场的销售工作;

4、负责卖场信息的收集和反馈工作;

5、巡店核查卖场的陈列,堆码情况;

6、产品的.进销存管理。

任职要求:

1、1年以上快消品行业的销售经验

2、性别不限,年龄21―40岁;

3、沟通能力强,执行能力强;

4、有责任心,吃苦耐劳,抗压能力强,善于管控自己的情绪,乐观、积极

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