招聘中不得将全日制作为限制性条件，公司招聘涉嫌就业歧视怎么举报？

教育部发布关于做好2021届全国普通高校毕业生就业创业工作的通知。

通知指出，树立正确用人导向。 推动党政机关、事业单位、国有企业带头扭转“唯名校”“唯学历”的用人导向，在招聘公告和实际操作中不得将毕业院校、国（境）外学习经历、学习方式（全日制和非全日制）作为限制性条件。 通知强调，要建立以品德和能力为导向、以岗位需求为目标的人才使用机制，改变人才“高消费”状况，形成不拘一格降人才的用人氛围。

各地各高校要建立用人单位招聘黑名单制度，将经认定存在就业歧视、欺诈等问题的用人单位纳入黑名单，定期向毕业生发布警示提醒信息。

不过不少网友称先把就业歧视消除掉，不少岗位只招男性，女性不也没办法么。